Καταγγελίες διανομέων της Efood για εν αγνοία αξιολόγησή τους και στο βάθος… απολύσεις
«Μήπως να περιμένουμε και απολύσεις ή λήξεις συνεργασίας ή όπως αλλιώς θα τις ονοματίσει;» διερωτούνται με νόημα οι εργαζόμενοι.
Σε ανακοίνωσή του το Σωματείο Εργαζομένων Efood Θεσσαλονίκης καταγγέλει πως η εταιρεία Efood ξεκίνησε εφαρμογή, στην οποία τα συνεργαζόμενα καταστήματα αξιολογούν την «επίδοση» των εργαζομένων, χωρίς να πάρει τη γνώμη των διανομέων, όπως είχε δεσμευτεί ύστερα από τον αγώνα τους τον περασμένο Σεπτέμβρη και χωρίς καν να τους ενημερώσει.
«Μήπως να περιμένουμε και απολύσεις ή λήξεις συνεργασίας ή όπως αλλιώς θα τις ονοματίσει;» διερωτούνται με νόημα οι εργαζόμενοι.
«Μέσω μιας υποκειμενικής αξιολόγησης, της οποίας οι διαθέσιμες επιλογές στοχεύουν να χαρακτηρίσουν τον διανομέα “μειωμένης απόδοσης” χρησιμοποιώντας τα λάθη της εταιρείας μετακυλύει σε εμάς, τους διανομείς, όλη την ευθύνη για τυχόν καθυστερήσεις, για τυχόν λάθη στις παραγγελίες και για τα διαρκή προβλήματα της εφαρμογής, που επανειλημμένα έχουμε επισημάνει σαν σωματείο αλλά καμία απάντηση, ούτε βελτίωση είδαμε» σημειώνει το Σωματείο Εργαζομένων Efood Θεσσαλονίκης.
Οι εργαζόμενοι της Efood στη Θεσσαλονίκη ζητούν:
- Άμεση κατάργηση της αξιολόγησης των διανομέων.
- Εκκαθάριση των ταμείων και καθιέρωση online συστήματος ελέγχου των ταμείων τους.
- Μείωση των τεράστιων αποστάσεων και καθιέρωση μέγιστης ακτίνας παραλαβής και παράδοσης των παραγγελιών
- Παροχή από την εταιρεία επιπλέον εξοπλισμού ατομικής προστασίας.
- Τέλος, ζητούν να ανοίξει δίαυλος επικοινωνίας της εταιρείας με το σωματείο τους.
